Funcionários discutem data base

Os funcionários da Empresa de Serviços, Obras e Urbanização (Esurb) reuniram-se na sede do Sindicato dos Servidores Municipais para discutir a data base da categoria. Após ampla discussão sobre as questões econômicas e sociais, foi fechada e aprovada a pauta de reivindicações que será negociada com a direção da Esurb.
Os representantes dos funcionários destacaram algumas conquistas alcançadas no ano passado, ressaltando que em anos de empresa foi a primeira vez em que foram ouvidos pela direção. Eles atribuíram o fato à intervenção do Sindicato dos Servidores, que os convidou para a mesa de negociações. E citaram a garantia naquela negociação de ganhos importantes, além dos salários, como o da avaliação de desempenho bianual, a partir de quando então o funcionário passa a receber 3% sobre o salário de forma sistemática, durante toda a carreira; e a revisão do plano de carreira, criando pisos salariais compatíveis com o mercado.

Servidores preocupados

Apesar das conquistas, os servidores se mostraram preocupados com a questão da terceirização dos serviços de limpeza e coleta de lixo. O pessoal reclamou que não está sendo informado pela Prefeitura e pela Esurb do andamento desse processo. Através da imprensa, o prefeito Luiz Tadeu Leite declarou que a privatização é interessante porque, segundo ele, o setor privado é mais eficiente e exerce melhor controle sobre a atividade. “Da forma como é feita atualmente, o poder público não tem como fiscalizar”, argumentou Tadeu.
Segundo o prefeito o custo da limpeza é de R$ 1,9 milhão/mês para o Município. Com a privatização, sustenta, esse valor cairia para R$ 1,6 milhão.

Sindicato é contra

O Sindicato dos Servidores é contra a privatização dos serviços da Esurb. A entidade defende a eficiência, mas acredita que o objetivo do poder público não é dar lucro, mas sim promover o bem estar da população. O sindicato entende que é possível conseguir qualidade e eficiência no serviço sem que seja necessário privatizá-lo. O que falta, então, é gestão. Apesar de tudo, a limpeza ainda é o que funciona bem, num município em que os demais serviços prestados à população estão ruins.


Audiência pública

O sindicato solicitou audiência pública na Câmara Municipal para discutir o projeto da Prefeitura. Enquanto aguarda o retorno ao pedido, prepara reunião com a Central Única dos Trabalhadores (CUT) e movimento sindical para discutir o assunto.
A reunião, que deve ocorrer logo após a Semana Santa, é uma preparação para as discussões que serão travadas durante a audiência.

Servidor cobra direitos

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Montes Claros enviou correspondência ao prefeito Luiz Tadeu Leite cobrando o cumprimento por parte da Prefeitura do acordo referente às questões trabalhistas, na data base do ano passado.
Na carta, o sindicato manifesta a frustração da categoria pela não inclusão da parcela de reajuste salarial retroativo a agosto de 2009.
“Temos que destacar os enormes prejuízos mensais aos professores de 1ª à 4ª séries e de ensino infantil, bem como à Previdência deles, porque a Prefeitura não incorporou aos salários a parcela de gratificação que recebem a título de equiparação com os demais”, diz a entidade.
O sindicato reforça que os servidores já vêm sendo sacrificados porque a Prefeitura não restituiu a eles a referida gratificação relativa aos meses de janeiro e fevereiro de 2009. A Prefeitura também não pagou àqueles 170 professores a parcela do rateio do Fundeb de 2008.
Outra cobrança da classe é quanto a não regulamentação da “produtividade” (na verdade, Prêmio Desempenho), que foi acordado para que ocorresse no ano passado. “Além disso, os servidores municipais não viram a implantação do seguro de vida e a discussão do Plano de Carreira”, cobra.
No documento enviado ao prefeito, o sindicato lembra que a classe já está diante de nova data base, de 2010. Por isso, as comissões executiva e de negociação do sindicato solicitam do prefeito uma posição sobre os acertos.